Diễn đàn nâng cao vị thế doanh nghiệp Việt Nam trong chuỗi cung ứng năng lượng toàn cầu

Diễn đàn nâng cao vị thế doanh nghiệp Việt Nam trong chuỗi cung ứng năng lượng toàn cầu 

Ngày 24 tháng 6 năm 2025, tại Trung tâm Hội nghị Quốc tế, Hà Nội, Diễn đàn “Nâng cao vị thế doanh nghiệp Việt Nam trong chuỗi cung ứng năng lượng toàn cầu” đã diễn ra thành công, thu hút sự quan tâm và tham dự của đông đảo chuyên gia, nhà quản lý và doanh nghiệp hàng đầu trong lĩnh vực năng lượng trong và ngoài nước.

“Diễn đàn nâng cao vị thế doanh nghiệp Việt Nam trong chuỗi cung ứng năng lượng toàn cầu” thu hút sự quan tâm đông đảo của các chuyên gia và doanh nghiệp

Sự kiện do Tạp chí Tài chính Doanh nghiệp tổ chức, với sự đồng hành của Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam (Petrovietnam). Diễn đàn là nơi quy tụ các chuyên gia, nhà hoạch định chính sách và các nhà nghiên cứu cùng trao đổi, thảo luận và đề xuất những giải pháp thiết thực nhằm khai thác hiệu quả tiềm năng của ngành năng lượng, nâng cao năng lực cạnh tranh và từng bước khẳng định vị thế của Việt Nam trong chuỗi cung ứng năng lượng toàn cầu.

Diễn đàn có sự tham gia của các chuyên gia, doanh nghiệp

TS. Nguyễn Đạt Minh - Trưởng khoa Quản lý công nghiệp và năng lượng, Trường Đại học Điện lực trình bày tham luận tại diễn đàn.

Trong khuôn khổ chương trình, TS. Nguyễn Đạt Minh - Trưởng khoa Quản lý Công nghiệp và Năng lượng, Trường Đại học Điện lực -  đã trình bày bài tham luận sâu sắc với chủ đề: “Chiến lược đào tạo nhân lực cho ngành năng lượng trong thời đại chuyển đổi số”.

Trong tham luận, TS. Nguyễn Đạt Minh nhấn mạnh rằng việc phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao, đặc biệt là các kỹ năng số, tư duy đổi mới và khả năng thích ứng với công nghệ chính là nền tảng quan trọng để Việt Nam bắt kịp xu hướng toàn cầu, đồng thời góp phần thực hiện hiệu quả các cam kết chuyển đổi năng lượng và phát triển bền vững.

TS. Minh khẳng định: “Đào tạo là yếu tố quyết định thành công chuyển đổi số năng lượng. Chúng ta cần một chiến lược dài hạn, có sự phối hợp đa bên và tận dụng hiệu quả hợp tác quốc tế.”

Bên cạnh đó, TS. Minh cũng đề xuất một số giải pháp thiết thực, bao gồm: cập nhật chương trình đào tạo theo hướng tích hợp công nghệ số; tăng cường hợp tác giữa nhà trường và doanh nghiệp; thúc đẩy hợp tác quốc tế; chú trọng đào tạo lại (reskilling) và nâng cao kỹ năng (upskilling) cho lực lượng lao động hiện tại, đặc biệt trong bối cảnh dịch chuyển nguồn nhân lực từ năng lượng truyền thống sang năng lượng tái tạo.

Tham luận của TS. Nguyễn Đạt Minh đã để lại dấu ấn rõ nét tại diễn đàn, đồng thời góp phần khẳng định vai trò tiên phong của Trường Đại học Điện lực, đặc biệt là Khoa Quản lý Công nghiệp và Năng lượng, trong công tác đào tạo nguồn nhân lực phục vụ sự phát triển bền vững của ngành năng lượng quốc gia.

Diễn đàn cũng là dịp kết nối, chia sẻ kinh nghiệm quý báu giữa các doanh nghiệp, chuyên gia trong nước và quốc tế, từ đó mở ra nhiều cơ hội hợp tác thiết thực, góp phần thúc đẩy sự phát triển toàn diện của lĩnh vực năng lượng trong thời kỳ hội nhập và chuyển đổi số. 

Ban truyền thông, LCĐ Khoa QLCN&NL-Trường Đại học Điện lực